沖縄県の非正規雇用女性にみる「諦め」の現状

沖縄県では、非正規雇用の女性に特有の「諦め」傾向が浮き彫りになっている。これは、女性の雇用形態によって、相談相手の有無や職場の支援・配慮への評価に顕著な違いが見られることから明らかとなった。


- 健康課題の相談意識の低さ：
非正規雇用の女性の21.4%が、女性特有の健康課題について「相談しようとは思わない」と回答し、正規雇用者よりも高い割合を示した。

- 相談相手の不在：
同様に、16.5%が「相談できる相手がいない」と感じており、これも正規雇用者より高い数値であった。

- 職場の支援・配慮への評価の低さ：
非正規雇用の女性は、職場からの支援や配慮に対する評価が低く、正規雇用者との間に明確な差が存在した。

これらの結果から、非正規雇用の女性は、職場での支援や相談相手の不足から、健康課題に関して「諦め」の姿勢を持つ傾向が強いことが示唆される。今後、企業や地域社会において、非正規雇用者への支援体制の強化が求められる。