『リスキリングによる能力向上支援と労働移動の円滑化』
この公約の内容が良いと思う人は
、悪いと思う人は
を押してください。
各項目の説明はこちら
評価
現在の進捗度・達成度:0%
この公約・政策は2人が良いと考えていますが、0%の進捗率です。5人はこの公約・政策は悪いと考えています。
項目 |
得点/配点 |
偏差値 |
平均点 |
明確さ |
25 / 100 |
47.6 |
30 |
現実性 |
0 / 100 |
32.7 |
33.6 |
総合 |
29 / 100 |
43.5 |
41.2 |
※総合には「その他」で評価された物も加味されています。表示されている項目を足しても総合に記載されている数値にならない場合があります。
活動1件
進捗0件

2P

5P
現在の進捗度・達成度:0%
この公約・政策は2人が良いと考えていますが、0%の進捗率です。5人はこの公約・政策は悪いと考えています。
活動
岸田文雄は「リスキリングによる能力向上支援と労働移動の円滑化」を実現するために以下の活動を行いました。
リスキリング支援措置、7割の企業が実費超の税額控除を受ける
従業員のリスキリング(学び直し)や教育訓練費を増加させた企業に対する法人税の優遇措置について、会計検査院が調査を行いました。その結果、約1万2800社のうち約7割にあたる企業が、実際の教育訓練費の増加額を上回る税額控除を受けていたことが判明しました。
【調査の概要】
対象企業数: 2018年度から2021年度にかけて、電子申告を通じて上乗せ控除を受けた約1万2800社。
総控除額: 313億円。
超過控除を受けた企業数: 約9800社(全体の76%)。
超過控除額: 計214億円。
【具体的な事例】
全額超過控除: 教育訓練費の増加額を超えて控除を受けた企業が約8割に達し、その超過額は計144億円。
最大超過額: 一部企業では、教育訓練への支出額よりも約4億6500万円多く控除を受けているケースも確認されました。
【検査院の指摘と提言】
会計検査院は、これらの結果を受けて、課税の公平性に照らし、特例措置が必要最小限であるかを検証し、見直しを検討することが重要であると指摘しています。
【背景】
政府は2013年度の税制改正で、従業員への給与を増加させた企業の納税額を減らす「賃上げ税制」を導入しました。その後、2018年度の税制改正で、教育訓練費を一定以上増加させると、さらに上乗せして税額を控除できる制度が設けられました。この制度は、給与支給の増加額を基に控除額を算出する仕組みとなっています。
【今後の展望】
会計検査院の指摘を受けて、政府はこの特例措置の適正性や公平性を再評価し、必要に応じて制度の見直しを行う可能性があります。企業にとっては、今後の動向を注視し、適切な対応を検討することが求められます。
参考・参照
うみ(34歳・男性)
ご意見・評価
岸田文雄の公約・政策「リスキリングによる能力向上支援と労働移動の円滑化」に対しての評価やご意見。
「先生の通信簿」は、議員や首長など政治家の公約・政策を「みんなで」まとめるサイトです。また、公約・政策に対しては、進捗度・達成度などを含めたご意見・評価を投稿することができます。
政治家や議員の方は、公約・政策を登録し有権者にアピールすることができます。また、日頃の活動報告も登録することができます。
選挙の際に各政治家の公約達成度や実行力など参考になれば幸いです。
※この情報は当サイトのユーザーによって書き込まれた内容になります。正確で詳しい情報は各政治家・政党のサイトなどでご確認ください。